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Original geschrieben von fugudeluxe
Danke für die bisherigen Antworten/Diskussionen. Um es vielleicht klar zustellen: Mein Eingangspost stellt die IST-Situation dar. Lockeres Treffen mit Geschäftsführer fand schon statt, in welchem nach meinem aktuellen Gehalt gefragt wurde. Nun folgt ein "Bewerbungsgespräch", für welches ich gerne wüsste, ob es üblich ist, dass die Firma mir ein Angebot macht (weil die Initiative von ihr ausging), oder ob man mich fragt, für welches Gehalt ich anfangen würde. Natürlich nur auf Basis Eurer Erfahrungen/Einschätzung. Was tatsächlich passiert, wird sich dann herausstellen. Üblicherweise kann man +10% im Mittel auf sein jetziges Gehalt aufschlagen, liest man. Eure Erfahrungen? Danke!
Das kann man pauschal so nicht sagen!
Um welche Branche,Jobart geht es?
Bleibt die Stundenanzahl konstant?
.......
etc.
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Original geschrieben von erbes
Sind das die Leute, die hier noch einen Cent oder zwei sparen wollen und den günstigsten Vertrag mit nem Galaxy S6 Edge 128GB für nen Euro haben wollen?
Da lächele ich nur müde.
Keine Ahnung wen du meinst,da ich schon lange nicht mehr im Werbe war.
Aber vom Geld ausgeben ist noch keiner reich geworden und auch privat sind die dicksten Brieftaschen meistens geschlossen. 
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Original geschrieben von mws55
Dieser Mythos wird durch ständiges Wiederholen nicht richtiger. Natürlich liegen die Überflieger darüber, aber ansonsten lächelt der Mittelfeld-Kandidat darüber sicherlich nicht müde.
Ich wiederhole nichts ständig und ein Mythos ist es auch nicht.
Du hast nur schlecht verhandelt und/oder bist in der falschen Branche.
Ein Mythos ist eher,dass die Überflieger alle das große Geld verdienen und auch der vermeintliche Vorteil "Süddeutschland".
Viele davon sind heute im Staatsdienst und der Jahrgangsbeste hat auch einen überschaubaren Job in einer Behörde.
Schau dir zudem an was "fahrfahrwerkaus" auf der Vorseite geschrieben hat.
Ingenieure z.B. haben nuneinmal etwas niedrigere Einstiegsgehälter,aber die 50.000€ sind auch kein Hexenwerk.
(Mein Papa ist bzw. war Dipl.Ing. in einem Großkonzern).
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Original geschrieben von Goyale
Für 40k€ bekommt man in manchen Gegenden Deutschlands qualifiziertes Personal, nicht nur Sachbearbeiter.
Interessant wäre, zu wissen, wer hier auf TT überhaupt über 50k€ im Jahr verdient 
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Dann definiere mal "qualifiziertes Personal".
Jeder,der ein klassisches Studium erfolgreich abgeschlossen(und das heißt nicht nur bestanden) hat,dürfte über 50.000€ im Jahr nur müde lächeln.
Selbst Kandidaten im Mittelfeld erreichen das Gehalt relativ problemlos.
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Momentan sind eher 200-250€ realistisch und das 400€ Paket hat sich auch nicht über Nacht verkauft.
Ein UP ist für 1€ gestartet und läuft noch bis zum nächsten Dienstag......
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Ein User von hier hat in der Bucht um die 400€ dafür bekommen.
Ich war es nicht! 
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Beachte auch den Thread:
http://www.telefon-treff.de/sh…Hinweis+rechtlicher+sache
Dadurch sind leider die meisten Auszahlungsangebote unattraktiv geworden.
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Danke euch für die Aufklärung!
Ich werde es an meine bessere Hälfte weitergegeben - schließlich kauft sie die Dogeriemärkte immer leer - jedenfalls laut Kassenbon! :p
Mir ist das zuviel Aufwand und Guthabenkarten kann sie ja gleich mitbesorgen!
Aus mir wird eben nie eine gute und sparsame "Hausfrau" werden. 
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Ok,Danke!
Obwohl ich mir schon dachte,dass es so ähnlich sein muss wie bei einer Prepaidkarte,aber sie irgendwann das Konto eben sperren.
Scheint ja aber nicht der Fall zu sein!
