Berufsunfähigkeit / Öffentlicher Dienst

Meine Google-Ergebnisse (nicht speziell Hessen erkennbar):
http://www.versicherung-portal…staatliche_versorgung.php
http://paulsen.info/ruhegehalt-dienstunfaehigkeit.php

und
http://www.dienstunfaehigkeits…e_dienstunfaehigkeit.html

Daraus:

Zitat

Die Höhe Ihres Ruhegehalts bei Dienstunfähigkeit können Sie von Ihrem Dienstherrn erfragen. Er kann Ihnen die genaue Höhe Ihres Leistungsanspruches berechnen.

Zitat

Original geschrieben von dixijo
Hatte unlängst auch das Problem eine DU abschließen zu müßen/wollen.
Es gibt auch noch Angebote von Barmenia, Inter und Universa.

Die haben absolut keine akzeptabele DU-Klausel!

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Original geschrieben von dixijo
Finde den Vergleich der DU bei Beamten gar nicht so komplex, da die Höhe der Rente mit 1000€ gedeckelt ist. Demnach geht es fast nur noch um die Kosten.

Sorry, aber da muss ich Dir entschieden wiedersprechen. Ob der Kunde im Versicherungsfall wirklich Geld bekommt ist maßgeblich vom Bedingungswerk abhängig. Und hier gibt es himmelweite Unterschiede. Die Versicherer haben in den letzten 10 Jahren massiv Federn lassen müssen. 2/3 aller Lehrer werden vor erreichen der Pension Dienstunfähig. Zeitweise gab es in D nur 2-3 Unternehmen die so eine Absicherung angeboten haben.

Der Vergleich von Berufsunfähigkeitsversicherungen wird regelmäßig von der Presse durchgeführt. Zur Dienstunfähigkeit gibt es dagegen nur sehr spärlich Testergebnisse. Deshalb blieb mir immer nur übrig den Vergleich selbst durch zu führen. Und wer hier behauptet die Hauptaufgabe sei Beiträge zu vergleichen irrt gewaltig. Gerade die Signal hat massive Einschnitte für Versicherte die älter als 45 werden.

Zitat

Original geschrieben von dixijo
Bei Abschluss bzgl der Überschüsse sollte man Verrechnung wählen. Das Geld bekommt man deutlich besser angelegt als bei den Versicherungen.

Agree :top:

BaMi

Zitat

Original geschrieben von Jogo
Die Frage ist halt, inwieweit wir schon über den Dienstherrn abgesichert sind und wie hoch eine Lücke da wäre bei Dienstunfähigkeit ??

Gibt es nicht zumindest bei Dienstunfähigkeit aufgrund eines Dienstunfalls auch bei den Landesbeamten eine Versorgung analog dem BeamtenVG §36- ergo 66-75% der ruhegehaltfähigen Dienstbezüge (man beachte §5 Absatz 2)?

Ehrlich gesagt kann ich keinen Grund finden, wieso man als Beamter eine zusätzliche Versicherung abschliessen sollte. Selbst bei der Polizei kann man doch Innendienst machen. Wenn man das nicht mehr kann, braucht man meiner Ansicht nach keine Versicherung mehr, dann ist man schon pflegebedürftig. Ich bin selbst Beamter, und Dienstunfähig dürfte dann heissen, "kann nicht mehr in einem Stuhl sitzen". Nein danke, wenn es mir so geht, ist Geld sekundär.

hä? es gibt massig erkrankungen womit man absolut arbeitsunfähig ist (da is auch nix mehr mit "am schreibtisch kann man immer sitzen"), aber dennoch kein pflegefall ist...
migräne, psychische störungen, rheuma... nur um ein paar zu nennen. und geld brauchst du immer... auch als pflegefall.

wobei sich nicht jeder eine BU-Versicherung leisten kann/will. Absolut verständlich, denn sie ist schon recht teuer.

Zitat

Original geschrieben von ThomasK
Nein danke, wenn es mir so geht, ist Geld sekundär.

Es soll auch Menschen geben, die (Ehe-)Partner und/oder Kinder haben. Da ist Geld für jene schon eine sehr wichtige Sache. Insbesondere wenn man (schwerst)pflegebedürftig sein sollte, ist ein Platz im Pflegeheim trotz Pflegeversicherung eine sehr teure Angelegenheit...

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Original geschrieben von ThomasK
Ehrlich gesagt kann ich keinen Grund finden, wieso man als Beamter eine zusätzliche Versicherung abschliessen sollte. Selbst bei der Polizei kann man doch Innendienst machen. Wenn man das nicht mehr kann, braucht man meiner Ansicht nach keine Versicherung mehr, dann ist man schon pflegebedürftig. Ich bin selbst Beamter, und Dienstunfähig dürfte dann heissen, "kann nicht mehr in einem Stuhl sitzen". Nein danke, wenn es mir so geht, ist Geld sekundär.

Die Erfahrung zeigt, dass der Innendienst keine eingeschränkt Dienstfähigen haben möchte. Lieber schreibt man jemanden Dienstunfähig und ist Ihn los :eek: . Auch wenn das jeglicher Logik entbehrt. Ausserdem muss ja auch immer eine Stelle frei sein. Und wie schon weiter oben richtig genannt wurde: 40% der Ausfälle beruhen auf nicht Körperlichen Ursachen. Und da wären dann noch Krebs und Herzinfarkte. Nicht umsonst raten alle Verbraucherschutzverbände dringend zu einer solchen Absicherung. Also muss es ja schon ein gewisses Risiko geben.

Und eine Absicherung über eine anständige DU kostet meist unter 30€. Ein kleiner Beitrag wie ich finde für so eine wichtige Absicherung. Ich kenne Leute die gehen dafür pro Person einmal essen.

Aber Jedem das seine

BaMi