Apple räumt Kinderarbeit ein

  • http://www.telegraph.co.uk/tec…s-using-child-labour.html


    At least eleven 15-year-old children were discovered to be working last year in three factories which supply Apple.


    The company did not name the offending factories, or say where they were based, but the majority of its goods are assembled in China.



    Apple also has factories working for it in Taiwan, Singapore, the Philippines, Malaysia, Thailand, the Czech Republic and the United States.


    Apple said the child workers are now no longer being used, or are no longer underage. "In each of the three facilities, we required a review of all employment records for the year as well as a complete analysis of the hiring process to clarify how underage people had been able to gain employment," Apple said, in an annual report on its suppliers.


    Apple has been repeatedly criticised for using factories that abuse workers and where conditions are poor. Last week, it emerged that 62 workers at a factory that manufactures products for Apple had been poisoned by n-hexane, a toxic chemical that can cause muscular degeneration and blur eyesight. Apple has not commented on the problems at the plant, which is run by Wintek, in the Chinese city of Suzhou.


    A spokesman for Wintek said that "almost all" of the affected workers were back at work, but that some remained in hospital. Wintek said n-hexane was commonly used in the technology industry, and that problems had arisen because some areas of the factory were not ventilated properly.


    Last year, an employee at Foxconn, the Taiwanese company that is one of Apple's biggest suppliers, committed suicide after being accused of stealing a prototype for the iPhone.


    Sun Danyong, 25, was a university graduate working in the logistics department when the prototype went missing. An investigation revealed that the factory's security staff had beaten him, and he subsequently jumped to his death from the 12th floor of his apartment building.


    Foxconn runs a number of super-factories in the south of China, some of which employ as many as 300,000 workers and form self-contained cities, complete with banks, post offices and basketball courts.


    It has been accused, however, of treating its employees extremely harshly. China Labor Watch, a New York-based NGO, accused Foxconn of having an "inhumane and militant" management, which neglects basic human rights. Foxconn's management were not available for comment.


    In its report, Apple revealed the sweatshop conditions inside the factories it uses. Apple admitted that at least 55 of the 102 factories that produce its goods were ignoring Apple's rule that staff cannot work more than 60 hours a week.


    The technology company's own guidelines are already in breach of China's widely-ignored labour law, which sets out a maximum 49-hour week for workers.


    Apple also said that one of its factories had repeatedly falsified its records in order to conceal the fact that it was using child labour and working its staff endlessly.


    "When we investigated, we uncovered records and conducted worker interviews that revealed excessive working hours and seven days of continuous work," Apple said, adding that it had terminated all contracts with the factory.
    Only 65 per cent of the factories were paying their staff the correct wages and benefits, and Apple found 24 factories where workers had
    not even been paid China's minimum wage of around 800 yuan (Pounds76) a month.


    Meanwhile, only 61 per cent of Apple's suppliers were following regulations to prevent injuries in the workplace and a mere 57 per cent had the correct environmental permits to operate.


    The high environmental cost of Apple's products was revealed when three factories were discovered to be shipping hazardous waste to unqualified disposal companies.


    Apple said it had required the factories to "perform immediate inspections of their wastewater discharge systems" and hire an independent environmental consultant to prevent future violations.



    However, Apple has not stopped using the factories.


    In 2008, Apple found that a total of 25 child workers had been employed to build iPods, iPhones and its range of computers.



    Kann man aufgrund dieser Tatsachen noch ruhigen Gewissens zu Apple Produkten greifen?

  • Ruhigen Gewissens kann man eigentlich nichts kaufen. In allen Produkten steckt irgendwo der Teufel.

  • Am besten gar kein Handy, egal welcher Marke kaufen!


    http://www.cbgnetwork.org/526.html

    „Wir hatten zwei Beutel Gras, 75 Kügelchen Meskalin, fünf Löschblattbögen extrastarkes Acid, einen Salzstreuer halbvoll mit Kokain und ein ganzes Spektrum vielfarbiger Uppers, Downers, Heuler, Lacher, einen Liter Tequila, eine Flasche Rum, eine Kiste Bier, einen halben Liter Äther und zwei Dutzend Poppers. Nicht, dass wir das alles für unsere Tour brauchten, aber wenn man sich erstmal vorgenommen hat, eine ernsthafte Drogensammlung anzulegen, dann neigt man dazu, extrem zu werden …“ Zitat FaLiLV

  • Was hier so unter der reisserischen Überschrift verkauft wird, ist nichts Neues und in deutschsprachigen Blogs und Newstickern schon seit einiger Zeit veröffentlicht.


    Basis ist ein jährlicher Bericht über die Bedingungen bei Zulieferern, den Apple selbst (!) jährlich erstellt. Dabei wird festgehalten, ob die Unternehmen die Arbeitsrichtlinien, die Apple vorgibt, eingehalten werden. Dabei sind auch Verstöße festgestellt worden.


    http://www.heise.de/jobs/meldu…lieferern-vor-939366.html


    Die Verstöße, die dabei gefunden wurden, sind natürlich nicht gut. Aber es gilt festzuhalten, dass Apple meines Wissens die bisher einzige Firma im Computer- und Handybereich ist, die überhaupt die Arbeitsbedingungen in Fernost und sonstwo überprüft und öffentlich macht.


    Zudem müssen wir uns wohl alle auch an die eigene Nase fassen, was die Arbeitsbedingungen dort betrifft. Jeder will noch mehr und mehr günstigere Geräte, ein Notebook soll heute am Besten weniger als 300 Euro kosten und ein Smartphone 50 Euro. Wie die Dinger aber dermaßen billig hergestellt werden, interessiert keinen.

  • Zitat

    Original geschrieben von Alper
    Ruhigen Gewissens kann man eigentlich nichts kaufen. In allen Produkten steckt irgendwo der Teufel.


    Ganz genau...


    Natürlich ist das sehr traurig, aber wenn es danach geht darf man fast nichts mehr
    kaufen.

  • China? Da haben die Leute doch nichtmal warmes Wasser im Winter.
    Wenn ich im Winter kein warmes Wasser in meiner Wohnung habe, trinke ich eben Kuchen.

  • Zitat

    Original geschrieben von djie
    China? Da haben die Leute doch nichtmal warmes Wasser im Winter.
    Wenn ich im Winter kein warmes Wasser in meiner Wohnung habe, trinke ich eben Kuchen.


    Zynismus entsteht, wenn man weiß, dass etwas falsch ist, sich aber zu schwach fühlt oder zu bequem ist, etwas zu ändern.

  • alt wie der Wald !


    Tchibo lässt Kinder arbeiten, die Discounter lassen unter unwürdigen Umständen produzieren, überall wird geknausert und am Personal gespart...


    also WAS soll dieses reisserische Überschrift... ist schon wieder das Frühjahrsloch bei den Zeitungen angekommen ?


    Kinderarbeit gibts... JA.... aber Apple oder IRGENDWEN anderes als Buhmann an die Wand zu stellen ist absolut albern da viel weiter unten angepackt werden müsste als bei einzelnen Herstellern !


    By the way: 15 Jahre ist ja nu auch nicht soooooo Jung zum arbeiten, schliesslich haben unsere Eltern hier in D auch alle mit 15 oder 16 ne Ausbildung gemacht und sind dann entweder unter Tage gegangen oder irgend was kaufmännisches gemacht ! Die haben nicht bis 30 studiert und dann erst angefangen zu arbeiten ! Und selbst heute fangen viele Leute mit 17 ne Ausbildung nach der Real/Gesamtschule an und sind dann auch schon während der "Minderjährigkeit" arbeitend.... also bitte nicht so reisserische Bild-Zeitungs-Niveau-Fragen von dir wie "Kann man aufgrund dieser Tatsachen noch ruhigen Gewissens zu Apple Produkten greifen?"... ob "man" das kann muss jeder selbst entscheiden, ob du das noch kannst musst du für dich alleine entscheiden !

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