Unternehmen, die nicht mal den Rechtsanspruch auf Erstattung der Reisekosten von Bewerbern kennen (jedenfalls wenn vor der Reise nichts anderes mitgeteilt wurde), sind es nicht wert, dass man dort auf Dauer arbeitet. Auch weil es dort wahrscheinlich Defizite in anderen Bereichen gibt.
Wenn ich mich daran gehalten hätte, wäre ich wohl die letzten 25 Jahre arbeitslos geblieben.
Viele Grüße
Kai